Предприниматели-соучредители в Испании получили право на фиксированную ставку налога

Autónomos societarios – это предприниматели-соучредители испанских компаний, владеющие определенной долей уставного капитала. Не все соучредители обязаны регистрироваться в качестве предпринимателей. О том, на кого конкретно возлагается такая обязанность, вы можете прочитать в нашей статье «Регистрация фирмы в Испании и ситуация с управляющими».

До последнего времени предприниматели-соучредители находились в невыгодных условиях по сравнению с обычными предпринимателями, работающими без образования юридического лица. В частности, они не имели права применять фиксированные льготные ставки по отчислениям в соцстрах в течение первых лет работы.

Но все изменилось в текущем 2020 году, о чем поспешило сообщить Главное казначейство Фонда социального страхования: теперь предприниматели-соучредители испанских обществ с ограниченной ответственностью (S.L.) и акционерных обществ (S.A.) могут наравне с обычными предпринимателями пользоваться действующими льготами. Три года судебных тяжб закончились победой Autónomos societarios. Администрация пыталась аргументировать свою позицию тем, что в статье Закона о предпринимателях, регулирующей применение фиксированной ставки, предприниматели-соучредители не упоминаются, и, более того, что они являются правовой фигурой, отличной об обычного предпринимателя (в частности, несут ограниченную ответственность), но проиграла.

Однако, как всегда, существует одно «но»: данное право распространяется лишь на первый бизнес. Те предприниматели, что уже давно находятся на рынке, открывали и закрывали фирмы, либо открыли свою много лет назад, не могут применить льготу задним числом.

О том, как и по какой схеме рассчитывались и уплачивались ранее социальные квоты, вы можете прочитать в статье «Социальные отчисления управляющих в Испании». Полная квота без учета льгот при минимальной налогооблагаемой базе в размере 1.214,10 составляет 367,80 € в месяц.

С применением фиксированного льготного тарифа ситуация выглядит следующим образом:

  • Первый льготный период: первые 12 месяцев с момента постановки на учет в налоговых органах и соцстрахе в качестве предпринимателя-соучредителя: 60 евро в месяц.

Примечание: минимальная налогооблагаемая база Autónomos societarios выше аналогичной минимальной налогооблагаемой базы обычных предпринимателей. Соответственно, и минимальная квота может оказаться чуть выше. Точную сумму мы узнаем, когда новые нормативы начнут применяться на практике.

  • Второй льготный период: с 13 по 18 месяц работы – 183,90 € в месяц (50% льготы).
  • Третий льготный период: с 19 по 21 месяц работы – 257,46 € в месяц (30% льготы).
  • Четвертый период: с 22 по 24 месяц работы — 257,46 € в месяц (30% льготы).

Пока нет точной информации о дополнительных льготах для женщин-предпринимателей или молодых предпринимателей.

Выше мы отметили, что нововведения касаются лишь нового бизнеса. Однако, если предприниматель-соучредитель создал компанию ранее, обжаловал отказ в применении льготного фиксированного тарифа в соцстрахе или в судебном порядке и проиграл, либо находится в периоде обжалования, вправе рассчитывать на перерасчет и возврат излишне выплаченных сумм. Предприниматели, проигравшие иск, могут вновь подать рекламацию и начать процедуру обжалования в органе, вынесшем решение. Этот метод называется “Solicitud de devolución de ingresos indebidos”. Однако следует быть очень внимательными со сроками обжалования (в отношении неверно удержанных квот этот срок составляет 3 месяца). Предприниматели, чья жалоба находится в процессе рассмотрения, могут не предпринимать никаких дополнительных мер: соцстрах примет решение в их пользу.

Если хотите всегда быть в курсе наших новостей, подписывайтесь на нас в Facebook и/или в Twitter.

Добавить комментарий